Ван Ву То
Молодой игрок
19 лет Прибавит
+7 баллов силы в конце сезона
Полезность в этом сезоне:
54% Рост силы по итогам сезона для игроков 19 лет в зависимости от полезности :+1 +2 +3 +4 +5 +6 +7 11% 16% 21% 26% 32% 38% 44%
Чем больше молодой игрок играет за команду, тем больше прирост силы в конце сезона
CM / CF
Позиции
CM / CF
Перспективность
тренировок
Возраст
19 лет
роста силы
Сила
71
падения силы
Усталость
Спецвозможности в этом сезоне
2 + 0
Форма на сегодня
Роль в команде
Основной состав
Реальная сила
~71
Полезность в этом сезоне
54% = 737 из 1710 минут
Спецвозможности
Пк4 Ка Д3 Км2
+ 184 минут за сборные
Стиль
Контракт с Намдинь (Вьетнам) до конца 82-го сезона
Играл подряд
Лояльность
Травматичность
Зарплата за тур
50 800
50 800 за тур
Зарплата по контракту:
28 470 за тур
Выше средней на:
-20%
местный
Статус игрока:
+10%
8 уровня
База команды:
+30%
32 игрока
Команде принадлежат:
22 330 за тур
Средняя зарплата:
(для такого игрока в такой команде)
Школа: Намдинь
Стоимость
18 369 000
• Действующий контракт
Команда:
Намдинь (Вьетнам)
Менеджер, заключивший контракт:
Chuck_Norris
Сезон подписания контракта:
78
День подписания:
98
Дата подписания:
20 июл 2026, 15:58
Срок: до конца 82-го сезона
Зарплата: 50 800
История подписания контрактов:
Дата подписания
Команда
Срок
Дата окончания
Зарплата
78
98
20 июл 2026, 15:58
Намдинь (Вьетнам)
4 след. сезона 82
1
---
50 800
77
334
21 июн 2026, 4:01
Намдинь (Вьетнам)
1 след. сезон 78
98
20 июл 2026, 15:58
39 200
76
361
29 мар 2026, 8:27
Намдинь (Вьетнам)
1 след. сезон 77
334
21 июн 2026, 4:01
39 700
75
7
24 сен 2025, 22:09
Намдинь (Вьетнам)
1 след. сезон 76
361
29 мар 2026, 8:27
7 764
Дата подписания
Команда
Срок
Дата окончания
Зарплата
Мы используем файлы cookies, чтобы отличать вас от других пользователей сайта, сохранять ваши игровые настройки, правильно отображать страницы сайта в зависимости от используемого вами устройства.
Используя наш веб-сайт без изменения настроек браузера, вы принимаете от нас файлы cookies.
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку: